한국과학기술원 NCS 기반 직무기술서 – 연구직(산학협력)

채용분야	연구직 (산학협력)	분류체계	대분류	중분류	소분류	세분류
			01.사업관리	01.사업관리	01.프로젝트관리	03.산학협력관리
설립이념	○ 한국과학기술원법 - 깊이 있는 이론과 실제적인 응용력으로 국가 산업 발전에 기여할 고급 과학기술 인재 양성 - 국가 정책으로 추진하는 중장기 연구 개발과 국가 과학기술 저력 배양을 위한 기초응용 연구 수행 - 각 분야 연구 기관 및 산업계와 연계한 연구 지원
KAIST 주요사업	○ Education: 창의적 인재 육성, 융합교육 강화, 글로벌 과학기술 리더 양성, 교육인적 역량 강화 ○ Research: 우수 연구 과제 발굴 지원, 특성화된 연구인력 확보, 창업문화 선진화, 고부가가치 지적재산권 창출 및 기술이전/사업화 촉진, 선도적 대형과제 발굴 ○ Cooperation: 국제적 수준의 근무 환경 조성, 글로벌 리더십을 위한 다양한 협력 ○ Administration: 외국인 학생·교원 대상 행정·기술 서비스 제공(Bi-lingual Campus 운영 지원)
성장 동력	○ Vision: 글로벌 가치창출 세계 선도대학(Global Value-Creative World-Leading University) - 지식창조형 글로벌 융합인재 양성 허브 (Hub for Fostering Knowledge Creation and Global Convergence Talents) - 세계적 신지식 신기술 창출 진원지(Center for the World-Leading New Knowledge and Technology) ○ 5대 혁신: 교육혁신, 연구혁신, 기술사업화혁신, 국제화혁신, 미래전략혁신 ○ 3C Leadership: Change(변화), Communication(소통), Care(돌봄)
담당 업무	○ 기술이전 전문가 양성 교육 참여 ○ 기술사업화 추진 ○ 청년TLO 사업 선도모델 구축
직무수행 내용	○ 기술이전 설명회 지원 ○ 기술자문 지원 ○ 기술이전 및 기술마케팅 지원
필요지식	○ 산학협력 사업 분류에 대한 지식 ○ 산학협력 사업 이해에 대한 지식 ○ 시장 환경 동향 관련에 대한 지식 ○ 유사한 산학협력기관 정보에 대한 지식
필요기술	○ 사업별 포트폴리오 분석 기술 ○ 워드프로세서, 스프레드시트, 프레젠테이션 도구 관련 기술 ○ 정보처리 관리 기술 ○ 커뮤니케이션 기술
직무수행태도	○ 결과물을 작성하고자 하는 태도 ○ 수집된 정보에 대하여 적극적으로 분석하려는 태도 ○ 정보 수집에 대한 판단 태도 ○ 창의적이고 도전적인 태도
직업기초능력	○ 의사소통능력 ○ 문제해결능력 ○ 조직이해능력 ○ 직업윤리 ○ 정보능력 ○ 자원관리능력 ○ 대인관계능력
참고사이트	www.ncs.go.kr, www.kaist.ac.kr